背景

弊社では、フリーランスの方にお支払いする金額の基準を設けており、同じような立場・技術力・仕事内容なのに金額が大きく違う、といった不公平感がなるべくないようにしています。基準については、以下のページに詳しく記載しています。

フリーランスの方への依頼金額 – もばらぶん

ただ、これを書いたときから（期間としては9月くらいですが）弊社は大きく変化・成長したため、以前の基準が実態にそぐわなくなってきました。そこで、今回、改訂版を作成することにしました。

前回との変更点

会社として大きく変わったのが、海外の優秀な人材の採用とオフショアの外注先の多様化なのですが、それに伴い以下のような基準の変更を行っています。

  • 英語の重要性を高めた
  • PM の重要性を高めた

また、システム的に比較的単純な部分は主にオフショアの外注先を活用し、技術的に高度な部分を弊社のメンバーが行うという分担が徐々になされるようになってきました。それに伴い

  • 技術力によって金額に大きく差が付くようにした

という点も大きく異なる点です。

金額計算ルール（概略）

  • スキル: 0円〜9200円
    • 技術: 0円〜5200円
    • コミュニケーション: 0円〜500円
    • メンバーのサポート: 0円〜1000円
    • マネジメント: 0円〜1500円
    • 日本語・英語: -1000円〜1000円
  • 契約期間: 0円（長期）〜1000円（緊急）
  • 物価: -500円（物価低）〜500円（物価高）
  • その他: -300円〜300円

金額計算ルール（詳細）

前項で、スキル等によってどのくらいの金額の幅があるかを示しましたが、ここでは詳細な計算方法を説明します。

ポイント

まずは以下のポイント（一部ポイントではありませんが）を計算します。（各ポイントの後ろのアルファベットは、内部で管理しているスプレッドシートの列名に対応しているので、Aから始まっていません）

  • スキル > 基本能力: 0〜10 ・・・B
  • スキル > プロジェクトで使う特定技術: 0〜10 ・・・C
  • スキル > コミュニケーション能力: 0〜5・・・D
  • スキル > 他のメンバーのサポート能力: 0〜5・・・E
  • スキル > マネジメント力: 0〜5・・・F
  • スキル > 日本語: 0〜5・・・G
  • スキル > 英語: 0〜5・・・H
  • 物価: 0〜5・・・I
  • 契約期間: 緊急、短期、中期、長期・・・J
  • 1週間の稼働時間: 1〜40・・・K

計算式

以下の合計が金額の大まかな目安となる。

  • B*300+MAX(B-7,0)*400+C*100 ・・・技術
  • D*100+E*200+F*300 ・・・コミュ・サポート・マネジメント
  • G*200+H*200-1000 ・・・語学
  • I*200-500 ・・・物価
  • IFS(J=”長期”, 0,  J=”中期”, 200, J=”短期”, 400, J=”緊急”, 600)*IFS(K<=15, 1, K<=25, 1.3, K<=35, 1.6, K>35, 2) ・・・契約期間、稼働時間

ポイントの基準

スキル > 基本能力、プロジェクトで使う特定技術

  • 0: ほぼ未経験
  • 2: 初心者
  • 4: 1人で大抵のことは出来る
  • 6: プロジェクトの核となれる
  • 8: 大抵の企業ではエース級となれる
  • 10: トップレベルの企業からも欲しがられる

スキル > コミュニケーション

前回のページから再掲します。重視する点としては

  • いわゆる「報連相」的な事がしっかりできるか
  • お客様あるいは他のベンダー様と適切なやりとりが出来るか
  • 学んだこと・気づいたことを適度に情報共有しているか

といった点です。

その上で、以下の基準で点数を付けてます。

  • 0: コミュニケーションが難しい、報告内容に信頼がおけない
  • 1: メッセージに返信が1日以上かかる事が多いなど、ムラがある
  • 2: 1日以内に返信はくるが、こちらから催促しないと情報が出てこない
  • 3: 適宜、状況報告を行い、問題があれば速やかに相談してくれる
  • 4: 3に加え、他のメンバーとも積極的に必要なコミュニケーションを取る
  • 5: 4に加え、お客様とのコミュニケーションも任せられる

スキル > メンバーのサポート

  • 0: ほぼ何もしない、自分のタスクをこなすのみ
  • 1: 自分が担当した箇所について、質問に答えたりする
  • 2: 1に加え、一般的な技術的課題などについて、依頼に応じて他のメンバーを助ける
  • 3: 2に加え、他のメンバーが困っている箇所を積極的にみつけ、助けていく
  • 4: 3に加え、業務で得られた知識を wiki にまとめたりする
  • 5: 4に加え、積極的に他のメンバーへのスキルの移転を行う

スキル > マネジメント

  • 0: マネジメント関連の役割ではない
  • 1: PMの仕事を一部負担できる
  • 2: PM補佐として、PMの負担を大幅に軽減できる
  • 3: サポートは必要だが、自身でPMとして動ける
  • 4: ほぼ1人でプロジェクト管理を回せる
  • 5: 完全にプロジェクト管理を任せることが出来る

スキル > 日本語、英語

  • 0点: 知識無し
  • 1点: 簡単な文なら読める
  • 2点: 時間はかかるが、ある程度読み書きは可能で、簡単な会話も出来る
  • 3点: 読み書きは概ね問題なし、会議にも参加可能
  • 4点: 自然な文章が書け、流暢にプレゼンが出来る
  • 5点: ネイティブ、あるいは殆どそれに近いレベル

物価

  • 5: 東京23区内（それより物価の高い海外も含む）
  • 4: 東京郊外、横浜、川崎、大阪、名古屋
  • 3: 地方中核都市、それと同程度の海外の都市
  • 2: 地方小都市、それと同程度の海外の都市
  • 1: 海外の物価が安い都市
  • 0: 海外の物価が非常に安い都市

契約期間

  • 長期: 5ヶ月以上
  • 中期: 2〜4ヶ月
  • 短期: 1ヶ月以内
  • 緊急: 即日〜3週間

金額に影響を及ぼす他の要素

金額が全て数式化できるかというとそうではなく、やはり主観が入る部分もありますし、上に挙げた以外の項目が影響を及ぼすこともあります。

  • 過去の貢献度合い
  • 本業の有無（昼に本業がある場合、疲労による作業効率の低下があるため）
  • 担当のお客様の予算（予算が沢山あるお客様の案件を担当する人とそうで無い人の場合、同じスキルでも金額が異なってきます）

まとめ

弊社ではフリーランスの方にお支払いする金額を透明化していき、なるべく不満が出にくいようにしたいと考えています。

今回、前回から半年も経たないうちに金額の基準を改定しましたが、今後も外部環境の変化、弊社の事業の成長具合に応じて、随時更新していこうと思います。

弊社とのお仕事を希望されるフリーランスの方、あるいは弊社にお仕事の依頼を考えていらっしゃる企業様は、以下よりお気軽にお問い合わせください。

お問い合わせ – もばらぶん